《“汶源英才”工程20條政策措施(shi)》實施(shi)細則(ze) |
序(xu)號 |
政策名稱 |
政策明細(xi) |
1 |
“一事一議(yi)”扶(fu)持 |
聚(ju)焦精品鋼、高(gao)端(duan)裝備(bei)制(zhi)造、裝配式建筑、現代(dai)物流、新能源(yuan)新材料、信息技術(shu)、現代(dai)農業(ye)等重點產(chan)業(ye)和戰略(lve)性新興產(chan)業(ye),突出“高(gao)精尖缺”導向,對新引進(jin)或自主培養(yang)的頂尖人才(cai)和團隊,根據(ju)產(chan)業(ye)發展、項目(mu)效(xiao)益、貢獻(xian)程度,按“一事一議(yi)”原(yuan)則給予(yu)綜(zong)合資助。 |
2 |
汶(wen)源(yuan)產業領軍人才支持 |
科技人(ren)才(cai)及留學人(ren)員創(chuang)辦(ban)企(qi)業(ye)、參加省市(shi)“雙創(chuang)”大賽等,注冊(ce)落地(di)并到位資金的,根據人(ren)才(cai)層次、產業(ye)發展、研發投(tou)入(ru)(ru)等情(qing)況(kuang),經評審,擇優給(gei)予(yu)創(chuang)新10萬(wan)(wan)(wan)元-50萬(wan)(wan)(wan)元、創(chuang)業(ye)20萬(wan)(wan)(wan)元-100萬(wan)(wan)(wan)元的資金扶持,納入(ru)(ru)汶源產業(ye)領(ling)軍人(ren)才(cai)管(guan)理。參加人(ren)才(cai)工程(cheng)現(xian)場答辯(bian)、“雙創(chuang)”大賽路演的,給(gei)予(yu)最高(gao)3000元差旅(lv)補貼。免費入(ru)(ru)駐區科創(chuang)中(zhong)心辦(ban)公或給(gei)予(yu)連續3年辦(ban)公用房補貼。 |
3 |
鼓勵重點企業(ye)引(yin)才 |
對全(quan)區重點(dian)產業(ye)領域內企業(ye),柔性引進(jin)濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)認定的(de)A、B、C類(lei)(lei)及(ji)同(tong)(tong)等層次人(ren)才,分(fen)別給予10萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、8萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、5萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)補(bu)(bu)貼;實質性引進(jin)濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)認定的(de)B、C、D類(lei)(lei)及(ji)同(tong)(tong)等層次人(ren)才,分(fen)別給予60萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、30萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、10萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)補(bu)(bu)貼,A類(lei)(lei)人(ren)才按照“一(yi)(yi)事一(yi)(yi)議”原則(ze)進(jin)行補(bu)(bu)貼。企業(ye)從域外引進(jin)新(xin)動(dong)能(neng)發(fa)展所需要的(de)工程(cheng)師、工業(ye)設計(ji)師等技術研發(fa)人(ren)員(yuan),簽訂3年(nian)以上(shang)合同(tong)(tong)的(de),每引進(jin)1名高級工程(cheng)師、正(zheng)高級工程(cheng)師,分(fen)別給予企業(ye)最高10萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、20萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)補(bu)(bu)貼,同(tong)(tong)年(nian)度同(tong)(tong)一(yi)(yi)家企業(ye)最高補(bu)(bu)貼100萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)(yuan)。 |
4 |
對推(tui)薦優秀人才參加國家人才工程、泰山系列人才工程評審(shen)并進(jin)入最終答(da)辯的企業,一次性給予2萬元獎勵。 |
5 |
鼓勵(li)社(she)會(hui)化力(li)量引才 |
中介機構、社會(hui)組(zu)織、個人,推(tui)薦人才(cai)到鋼(gang)城(cheng)創(chuang)新(xin)創(chuang)業(ye),被認定(ding)為(wei)濟南市(shi)A、B、C、D類人才(cai)的,一(yi)次(ci)性給予60萬(wan)元(yuan)、30萬(wan)元(yuan)、20萬(wan)元(yuan)、10萬(wan)元(yuan)獎勵。 |
6 |
選聘高水(shui)平“招(zhao)才大使”,結合(he)目標(biao)績效(xiao)完成情況,每年給予最高5萬(wan)元工作經費。 |
7 |
博士專(zhuan)項引才 |
在(zai)國家(jia)博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)后科(ke)研(yan)流動站(zhan)、博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)后科(ke)研(yan)工(gong)作站(zhan)、省博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)后創新實踐基地、市博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)后創新實踐工(gong)作站(zhan)進站(zhan)的全職博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)后人員,給(gei)予(yu)每(mei)(mei)人8000元(yuan)/月的生(sheng)活補貼(tie),最(zui)長補貼(tie)24個月;博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)后出站(zhan)后到鋼城工(gong)作并簽(qian)訂3年以(yi)上合同或創業(ye)的,給(gei)予(yu)最(zui)高(gao)40萬(wan)元(yuan)補貼(tie)。對新到我(wo)(wo)區企(qi)事業(ye)單位工(gong)作并簽(qian)訂3年以(yi)上勞(lao)動(聘用)合同(以(yi)參加當地社保為準)的全日制博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng),連續3年給(gei)予(yu)5000元(yuan)/月的生(sheng)活和(he)租房補貼(tie)。對已在(zai)我(wo)(wo)區就業(ye)的博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)進行全過(guo)程培養(yang),給(gei)予(yu)最(zui)高(gao)10萬(wan)元(yuan)課題經費支持,每(mei)(mei)年組織一(yi)次(ci)專題培訓(xun)、一(yi)次(ci)帶薪休(xiu)假、一(yi)次(ci)免(mian)費體檢。 |
8 |
青年人才 生活扶持 |
畢業(ye)(ye)(ye)5年之內(nei)到我區(qu)(qu)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、駐地(di)醫(yi)院(yuan)(yuan)、學(xue)校、科研院(yuan)(yuan)所工作并(bing)(bing)簽訂3年以上勞動(聘用)合同(tong)(以參加當地(di)社(she)保(bao)(bao)為準(zhun))的(de)全(quan)(quan)日(ri)制碩士(shi)研究生,“雙一流(liu)”建設(she)高(gao)校或全(quan)(quan)球TOP200高(gao)校全(quan)(quan)日(ri)制本科生,連續3年給(gei)予(yu)(yu)2000元/月(yue)的(de)生活(huo)和租(zu)房(fang)補貼,屬于全(quan)(quan)區(qu)(qu)重(zhong)點產(chan)業(ye)(ye)(ye)的(de)再給(gei)予(yu)(yu)500元補貼;畢業(ye)(ye)(ye)5年之內(nei)到我區(qu)(qu)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)、駐地(di)醫(yi)院(yuan)(yuan)工作并(bing)(bing)簽訂3年以上勞動(聘用)合同(tong)(以參加當地(di)社(she)保(bao)(bao)為準(zhun))的(de)全(quan)(quan)日(ri)制普通高(gao)校本科生,連續3年給(gei)予(yu)(yu)1000元/月(yue)的(de)生活(huo)和租(zu)房(fang)補貼,屬于全(quan)(quan)區(qu)(qu)重(zhong)點產(chan)業(ye)(ye)(ye)的(de)再給(gei)予(yu)(yu)500元補貼。 |
9 |
青年人才創(chuang)業就業扶(fu)持 |
每年評選汶源青年雙創之星、汶源有(you)突(tu)出(chu)貢(gong)獻的中青年專家,根據科研(yan)成果、貢(gong)獻力度給予個(ge)人(ren)最高10萬(wan)元獎勵。 |
10 |
開展“創業(ye)(ye)(ye)夢想(xiang) 點亮(liang)青(qing)春”大學生創業(ye)(ye)(ye)之星評選(xuan),對獲獎(jiang)(jiang)人(ren)(ren)員(yuan)給(gei)予5000元(yuan)(yuan)-3萬元(yuan)(yuan)獎(jiang)(jiang)勵。對青(qing)年(nian)人(ren)(ren)才個人(ren)(ren)創業(ye)(ye)(ye),提供最(zui)高(gao)20萬元(yuan)(yuan)的創業(ye)(ye)(ye)擔保貸款;對小微企業(ye)(ye)(ye),提供最(zui)高(gao)300萬元(yuan)(yuan)的創業(ye)(ye)(ye)擔保貸款。畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)1年(nian)內(nei),到我區企業(ye)(ye)(ye)、民辦非企業(ye)(ye)(ye)單位(wei)、社會(hui)團(tuan)體參(can)加面(mian)試的全日制本科及以上學歷畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)生,給(gei)予最(zui)高(gao)1000元(yuan)(yuan)一次(ci)性求職補(bu)貼。 |
11 |
青年人才創業就業扶(fu)持 |
發揮青(qing)年驛站作用,對到我區(qu)求職(zhi)青(qing)年提供2-7天免費住宿、就業指導(dao)、城市(shi)融(rong)入等(deng)服(fu)務(wu)。 |
12 |
青年人才實習實踐(jian)支持 |
對與我(wo)區(qu)簽(qian)訂實習(xi)(xi)(培訓)合作基地協議的(de)高校院所(suo),組織學生到我(wo)區(qu)參加企業實習(xi)(xi)實踐的(de),在(zai)企業支付(fu)實習(xi)(xi)工(gong)資基礎上(shang),給予每人500元(yuan)/月(yue)實習(xi)(xi)實踐生活補貼,補貼最(zui)長不超過12個月(yue)。 |
13 |
鼓勵企業引進青(qing)年人才 |
企業(ye)(ye)(ye)當年度每招聘1名全日(ri)制(zhi)博士研究(jiu)(jiu)生(sheng)、全日(ri)制(zhi)碩(shuo)士研究(jiu)(jiu)生(sheng)、“雙一流”建(jian)設高校或全球TOP200高校全日(ri)制(zhi)本科生(sheng)的(de)(de),分別給(gei)予1萬(wan)元(yuan)、5000元(yuan)、5000元(yuan)獎(jiang)勵,每個(ge)企業(ye)(ye)(ye)最(zui)(zui)高獎(jiang)勵10萬(wan)元(yuan);當年度新招聘大中(zhong)專畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)50人、30人以(yi)上的(de)(de),給(gei)予5萬(wan)元(yuan)、3萬(wan)元(yuan)補貼。對當年度新招聘5名以(yi)上全日(ri)制(zhi)博士研究(jiu)(jiu)生(sheng)的(de)(de)企事業(ye)(ye)(ye)單位(不含中(zhong)介(jie)機構),給(gei)予最(zui)(zui)高20萬(wan)元(yuan)獎(jiang)勵。小微創業(ye)(ye)(ye)企業(ye)(ye)(ye),按照創造就業(ye)(ye)(ye)崗位數量和每個(ge)崗位不低于2000元(yuan)標準給(gei)予一次(ci)性創業(ye)(ye)(ye)崗位開發補貼。 |
14 |
加大技(ji)能人(ren)才培育 |
對組織(zhi)職工參加培訓并(bing)新(xin)獲得(de)高(gao)(gao)級工、技師、高(gao)(gao)級技師、特級技師、首席技師職業資格的企業,分(fen)別一次性給予500元(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)、1000元(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)、2000元(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)、3000元(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)、5000元(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)的經費補貼。 |
15 |
搭建技能人才(cai)平臺 |
鼓(gu)勵(li)建設企業類高技能人才培(pei)訓基地,特色首席(xi)技師工作(zuo)站、“鋼(gang)城工匠”創(chuang)新工作(zuo)室,每年給予15萬(wan)元、10萬(wan)元建設補貼,管(guan)理期3年。 |
16 |
搭建技(ji)能(neng)人才平臺 |
對自主(zhu)培養獲得(de)“世界技能(neng)(neng)大賽”獎牌(pai)和(he)“中華技能(neng)(neng)大獎”“全(quan)國技術能(neng)(neng)手”等領(ling)軍型高技能(neng)(neng)人才的,分別給予培養單(dan)位10萬元、3萬元、2萬元經費(fei)補(bu)貼。 |
17 |
開展全員創新競賽、職業(ye)技能大賽等(deng)活動,獲獎的(de)給予2000元-1萬(wan)元獎勵。 |
18 |
鼓勵引進專業型(xing)人才 |
對重點企業從(cong)域外(含山(shan)鋼(gang)集團)引(yin)進(jin)年收入40萬元(稅前)以上且擔(dan)任(ren)企業中高(gao)層職務(wu)的經營管理人員(yuan),簽訂3年以上勞動(聘(pin)用)合(he)同(tong)的,每個職位給予(yu)5萬元補貼,同(tong)年度同(tong)一家企業最(zui)高(gao)補貼10萬元。 |
19 |
鼓勵引進專(zhuan)業型人(ren)才(cai) |
對從域外引(yin)進法律、金融、規劃、環保、人力資(zi)源、商(shang)貿物(wu)流等領域高(gao)(gao)級管理(li)人才,簽訂3年(nian)以(yi)上勞(lao)動(聘用)合同的,每個職位給予5萬(wan)元(yuan)補貼(tie),同年(nian)度同一家企業最高(gao)(gao)補貼(tie)10萬(wan)元(yuan)。 |
20 |
企地人才(cai)交流 |
建(jian)立企(qi)地人才交流平臺,山(shan)鋼集團離崗、內退人員中到(dao)區內企(qi)業就業并(bing)簽訂2年(nian)以上勞務(聘(pin)用)協(xie)議的,對(dui)(dui)高(gao)(gao)級(ji)工、副高(gao)(gao)級(ji)專業技(ji)術人才給(gei)(gei)予(yu)1000元(yuan)/月的生活補(bu)(bu)貼(tie),對(dui)(dui)技(ji)師、正高(gao)(gao)級(ji)專業技(ji)術人才給(gei)(gei)予(yu)2000元(yuan)/月的生活補(bu)(bu)貼(tie),補(bu)(bu)貼(tie)1年(nian)。 |
21 |
引進名(ming)師名(ming)醫名(ming)家 |
引(yin)進教(jiao)育專家、名(ming)(ming)師(shi)(shi)名(ming)(ming)校(xiao)長、學科帶頭人(ren)(ren)、市(shi)級以上模范教(jiao)師(shi)(shi)的,至少(shao)工(gong)作5年,根據人(ren)(ren)才層次給(gei)予20萬元-50萬元生活(huo)補貼。 |
22 |
引進域外(wai)(包(bao)括醫(yi)療衛生、科研、教學等領域)到我(wo)區醫(yi)療機構工作(zuo)的(de)各類名(ming)醫(yi),牽(qian)頭組建重點(dian)科室,至少工作(zuo)3年(nian),根據人才層次給(gei)予10萬(wan)元(yuan)-40萬(wan)元(yuan)生活(huo)補貼。 |
23 |
重點支持藝(yi)(yi)術名家工作(zuo)室打造、文(wen)藝(yi)(yi)名家引進、青年(nian)文(wen)藝(yi)(yi)人才培養(yang)等項目(mu),最(zui)高支持資金20萬元(yuan)。 |
24 |
創新人才平(ping)臺扶持 |
鼓(gu)勵企業和街道(功能區)在(zai)一線城市設立人(ren)才(cai)(cai)工作站,開(kai)展“人(ren)才(cai)(cai)飛地(di)”建(jian)(jian)(jian)設,建(jian)(jian)(jian)立人(ren)才(cai)(cai)創新園區、海外人(ren)才(cai)(cai)聯絡(luo)站、鄉村振興專家服務(wu)基地(di)等(deng),與高(gao)校院所共建(jian)(jian)(jian)產業研究院等(deng)平臺載體,經認定招才(cai)(cai)引智效(xiao)果突出的,給(gei)予10萬元(yuan)-20萬元(yuan)建(jian)(jian)(jian)設經費補(bu)貼,可(ke)根據成(cheng)效(xiao)連(lian)續補(bu)貼3年。對(dui)影響和貢獻較大的,“一事一議”給(gei)予扶持。 |
25 |
重(zhong)大引才活動扶持 |
區內(nei)重(zhong)點(dian)企業(ye)、行(xing)業(ye)內(nei)有較大影(ying)響(xiang)力的(de)人力資(zi)本企業(ye)、中(zhong)介機構等(deng)開展高端(duan)人才(cai)科技論壇、高層次(ci)人才(cai)行(xing)、創新創業(ye)大賽等(deng)引才(cai)活(huo)動,根據展會(hui)影(ying)響(xiang)力及規模,對承辦方活(huo)動經費(fei)(fei)(fei)中(zhong)會(hui)務費(fei)(fei)(fei)、場地租賃費(fei)(fei)(fei)、專家費(fei)(fei)(fei)等(deng)費(fei)(fei)(fei)用給(gei)予50%補貼(tie),單次(ci)活(huo)動給(gei)予最高50萬元資(zi)金支持。 |
26 |
人(ren)才居住保障 |
對企(qi)事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)新引(yin)(yin)進(jin)的(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)博(bo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng),企(qi)業(ye)(ye)新引(yin)(yin)進(jin)的(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)碩士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng),符合(he)條(tiao)件的(de)(de)(de),分(fen)別給(gei)予15萬元(yuan)(yuan)、10萬元(yuan)(yuan)購(gou)(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼,在鋼(gang)(gang)城購(gou)(gou)房(fang)(fang)的(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)博(bo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)再(zai)給(gei)予5萬元(yuan)(yuan)購(gou)(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼;企(qi)業(ye)(ye)新引(yin)(yin)進(jin)的(de)(de)(de)“雙一流”建設高(gao)(gao)校(xiao)、TOP200海外高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)和(he)正高(gao)(gao)級專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)才(cai)(cai),符合(he)條(tiao)件且在鋼(gang)(gang)城購(gou)(gou)房(fang)(fang)的(de)(de)(de),給(gei)予10萬元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)購(gou)(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼;企(qi)業(ye)(ye)新引(yin)(yin)進(jin)的(de)(de)(de)普通(tong)高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng),符合(he)條(tiao)件且在鋼(gang)(gang)城購(gou)(gou)房(fang)(fang)的(de)(de)(de),給(gei)予5萬元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)購(gou)(gou)房(fang)(fang)補(bu)貼。加強人(ren)才(cai)(cai)公(gong)寓建設,擴大(da)人(ren)才(cai)(cai)公(gong)寓入(ru)住(zhu)范圍,對濟南(nan)市分(fen)類(lei)(lei)認定的(de)(de)(de)A、B、C、D類(lei)(lei)人(ren)才(cai)(cai)及全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)博(bo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng),企(qi)業(ye)(ye)、醫療衛生(sheng)(sheng)(sheng)機構、教育(yu)系統新就業(ye)(ye)的(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)碩士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)、“雙一流”和(he)TOP200高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng),企(qi)業(ye)(ye)高(gao)(gao)級管理人(ren)才(cai)(cai)、高(gao)(gao)級專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)才(cai)(cai)等急需緊缺人(ren)才(cai)(cai),可免費入(ru)住(zhu),入(ru)住(zhu)時間最長不超(chao)過3年;企(qi)業(ye)(ye)新引(yin)(yin)進(jin)普通(tong)高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本(ben)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)、大(da)專(zhuan)(zhuan)畢業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)、副高(gao)(gao)級專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術人(ren)才(cai)(cai)等,可按優惠(hui)政(zheng)策入(ru)住(zhu)。 |