在這里我(wo)們不對環境進行分析，而(er)是從自身的因素來詳細分解，你(ni)為什么找(zhao)不到工作?
如(ru)果說簡歷是需要(yao)適(shi)當包裝的(de)話，那么面試展現的(de)就(jiu)是最真實(shi)的(de)自我，無需要(yao)夸大(da)其詞，否則給面試官不誠實(shi)的(de)感(gan)覺，這(zhe)是大(da)忌，希(xi)望大(da)家重視。
面(mian)(mian)試是(shi)你整個求職過程中(zhong)最重要(yao)的(de)階段。成敗均決定于你面(mian)(mian)試時的(de)短短一(yi)瞬(shun)間的(de)表現(xian)。其實(shi)，每個人都能學會(hui)怎么出(chu)色地面(mian)(mian)試，而且絕(jue)大多數的(de)錯誤都可以(yi)預(yu)期(qi)并(bing)且避免(mian)，下(xia)面(mian)(mian)這21條(tiao)面(mian)(mian)試提示(shi)將給你帶來成功的(de)契機。
1、足夠的簡歷備份。
當(dang)用人單(dan)位(wei)是(shi)由多(duo)個面試(shi)官進行集(ji)體面試(shi)的(de)時(shi)候，他們(men)未(wei)必都把你(ni)的(de)簡(jian)歷(li)打印了多(duo)份，帶多(duo)幾份簡(jian)歷(li)前往面試(shi)，顯示你(ni)準(zhun)備得(de)充分，這樣不僅(jin)能助你(ni)獲得(de)好感，面試(shi)完了也可以再要回來(lai)。細節決(jue)定成敗，預先料到這一點并(bing)準(zhun)備好會顯得(de)你(ni)做事正規、細致，給用人單(dan)位(wei)留下好印象。
2、面試禮儀的充分(fen)準備。
你(ni)的(de)(de)穿(chuan)著需(xu)要匹配你(ni)應聘的(de)(de)職(zhi)業(ye)特性，這在(zai)網上有很多這方面的(de)(de)介紹，這里(li)就(jiu)不再詳(xiang)細闡(chan)述，這是心理(li)學(xue)說(shuo)的(de)(de)“首(shou)因效應”，也就(jiu)是常說(shuo)的(de)(de)第一印(yin)象(xiang)(xiang)，往往面試(shi)官的(de)(de)第一印(yin)象(xiang)(xiang)在(zai)評分(fen)中(zhong)(zhong)占據了七成以上的(de)(de)分(fen)數(shu)，切記(ji)。關于初(chu)步印(yin)象(xiang)(xiang)和(he)最(zui)后印(yin)象(xiang)(xiang)，最(zui)初(chu)和(he)最(zui)后的(de)(de)五分(fen)鐘是面試(shi)中(zhong)(zhong)最(zui)關鍵的(de)(de)，在(zai)這段時(shi)間里(li)決定了你(ni)留給人的(de)(de)第一印(yin)象(xiang)(xiang)和(he)臨別印(yin)象(xiang)(xiang)以及主考人是否欣賞你(ni)。最(zui)初(chu)的(de)(de)五分(fen)鐘內應當(dang)主動積(ji)極溝(gou)通，離開的(de)(de)時(shi)候(hou)，要表(biao)現出自(zi)己對該職(zhi)位的(de)(de)渴望，還有期待(dai)下(xia)一次溝(gou)通的(de)(de)眼神。
3、不(bu)要(yao)準時到(dao)達——要(yao)提早(zao)到(dao)!
不管你(ni)(ni)的(de)主(zhu)考(kao)人(ren)多么諒解你(ni)(ni)在路(lu)上碰到的(de)意外情況，要克服負面(mian)的(de)第一印象幾乎是不可能的(de)。盡一切能力準時(shi)，包(bao)括預先給可能發生的(de)意外留下時(shi)間。
4、把你(ni)碰到的每一個(ge)人看(kan)成(cheng)是面試中的重要人物(wu)。
一定要對(dui)每一個你接觸的人都要彬彬有禮，因為你碰(peng)到的不知(zhi)道是誰(shui)，每個人對(dui)你的看(kan)法對(dui)面試來說都可能是重要的。
5、留心你自己的(de)身(shen)體語言，盡(jin)量顯得精力旺盛、有活力，對(dui)主(zhu)考人全神(shen)貫(guan)注。
用眼神交流(liu)，在不言語(yu)之中，你要展現出對談(tan)話的(de)積(ji)極態度。作(zuo)為職業女性，如(ru)果能主動和面(mian)試官握(wo)手，將有意想不到的(de)效果。
6、完整(zheng)地填(tian)妥(tuo)公司(si)的表格。
很多公(gong)司面試前都會要求你(ni)(ni)填一張表格，你(ni)(ni)愿(yuan)意并且(qie)有始有終(zhong)地填完這(zhe)張表，會傳達出你(ni)(ni)做(zuo)事正規(gui)、做(zuo)事善始善終(zhong)的信息，字(zi)體也需要端正，不要覺得(de)滿(man)不在(zai)乎，否則用人單位也會覺得(de)你(ni)(ni)對這(zhe)份工作同樣(yang)有可能滿(man)不在(zai)乎。
7、緊記每次(ci)面試的(de)目(mu)的(de)都是(shi)獲(huo)聘。
清楚雇主的(de)需要(yao)，表現出自己對(dui)公司的(de)價值，展現你(ni)的(de)能力，突出地表現出自己的(de)性格和專業能力以獲得聘請。要(yao)確保你(ni)有適當的(de)技(ji)能，知道你(ni)的(de)優勢。你(ni)怎(zen)么用自己的(de)學歷、經(jing)(jing)驗、受過(guo)的(de)培訓和薪酬和別(bie)人比較。談一(yi)(yi)些你(ni)曾經(jing)(jing)做(zuo)得十(shi)分出色的(de)事情，那是(shi)你(ni)找到下一(yi)(yi)份工(gong)作的(de)關(guan)鍵。